5月10日至11日，省人社厅调解仲裁处张倩处长一行在市人社局周育论副局长、调解仲裁科陪同下深入旬阳、平利、汉阴县就基层劳动人事争议调解组织建设、仲裁机构实体化建设、信息化建设和劳动人事争议裁审衔接问题开展调研指导。

    通过调研，张倩处长充分肯定了我市劳动人事争议调解仲裁工作成效，认为通过近几年的努力争取，安康市成为全省唯一一家市、县区全部成立了行政编制的仲裁院。裁审衔接工作在探索中不断总结完善，为全省推动裁审衔接工作探索出了典型经验。基层调解组织建设充分发挥了示范引领作用，使劳动争议仲裁调处效能得到有效发挥。他希望我市继续充分总结劳动人事争议调解仲裁工作的新思路、新方法，抓好汉阴月河工业园区劳动人事争议调解中心国家级示范点的创建培育工作，推广相关工作经验，并在实践中继续探索创新，推动仲裁调处争议水平不断提高，做到为企业排忧解难，为劳动者释疑维权，切实维护和谐稳定的劳动人事关系。