为切实加强我市劳务派遣市场的监督管理，规范劳务派遣机构运行，促进我区劳务派遣健康有序发展，根据国家人力资源和社会保障部《劳务派遣行政许可实施办法》（人社部令第19号）第二十二条：“劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交上一年度劳务派遣经营情况报告”的规定和《关于开展2016年度劳务派遣企业年检工作的通知》（安人社办发〔2017〕33号）要求，市人社局即日起至3月31日期间对全市范围内从事劳务派遣经营业务的单位开展2016年度经营情况检查。

    此次检查范围包括2016年12月31日以前在市、县区人社部门取得劳务派遣行政许可的劳务派遣单位及在我市、县区行政区域内经营劳务派遣业务的外埠劳务派遣单位。

    此次检查内容主要是劳动派遣单位的经营情况并提供财务审计报告（财务审计报告必须是由有资质的会计师事务所出具）；被派遣劳动者人数以及订立劳动合同、参加工会的情况；向被派遣劳动者支付劳动报酬的情况；被派遣劳动者参加社会保险、缴纳社会保险费的情况；被派遣劳动者派往的用工单位、派遣数量、派遣期限、用工岗位的情况等。

    各劳务派遣单位应当在规定时间内如实填报信息、提交材料，逾期不提交的，我局将依法实施检查，并将年检情况载入企业信用记录。