为全面掌握我市“百名硕博进安康”工作开展情况，推动年度考核任务顺利完成，日前，市人社局印发通知，在全市范围建立“百名硕博进安康”统计制度。

    通知要求各县（区）人社局、市直各部门，根据工作实际，每半年报送一次高层次人才招聘引进情况，为全市人才工作决策提供数据支撑。

    今年以来，市人社局已经相继批复了4家市直单位和3个县的高层次人才招聘方案，共核准招聘计划120人，各单位的招聘工作正在按程序进行。