2月28日，《陕西日报·理论周刊》刊载了市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长赵良亭撰写的《紧扣民生福祉 构建和谐社会》的学习文章。这只是市人社局重视学习，不断提升的一个缩影。
    为切实提高干部素质，转变工作作风，市人社局按照建设学习型党组织的要求，坚持“强化学习，学以致用；深入调研，勤于实践；善于总结，不断提升”的总体思路，领导干部带头学，机关干部主动学，坚持将理论学习与工作实践相结合，将自发学习与集中学习相结合，将辅导学习与交流讨论相结合，不断完善学习制度，强化学习措施，深化学习效果，学习活动结出了累累硕果。
    仅去年一年，市人社局干部职工人均记读书笔记超过2万字，写心得体会80篇，写调研文章15篇，在中国组织人事报、中国劳动保障报、陕西日报、安康日报、市电视台等新闻报刊、媒体发表稿件400余篇。

    通过强化学习，机关干部素质不断提升，工作能力不断增强，精神面貌焕然一新。2011年市人社局被市委市政府授予“窗口文明示范单位”等多项荣誉称号。