今年以来，我市坚持把就业放在经济社会发展的优先位置，强化领导，创新举措，精心组织，使出六手“硬招”促进全市就业工作取得显著成效：

    第一招：夯责任、促落实，明确任务细化指标，层层分解落实责任，强化督查力促进度；

    第二招：促外输、抓内转，拓展市场收集岗位，内部挖潜增加容量，多轮驱动扩大就业；

    第三招：搭桥梁、牵红线，扎实开展专项活动，促进供需对接洽谈，破解招工就业难题；

    第四招：提素质、强技能，全面提倡素质就业，积极鼓励技能上岗，精心组织职业培训；

    第五招：促创业、带就业，全力提供要素扶持，全程搞好跟踪服务，全民鼓励参与创业；

    第六招：重管理、优服务，放大政策资金效应，健全网络服务体系，提供精细长效援助。

    2011年上半年，全市实现农村富余劳动力转移就业58.3万人，完成年度目标任务的95.6%，创劳务经济收入41.54亿元；实现新增城镇就业9068人，完成年度目标任务的 69.75%，其中，失业人员再就业2509人，就业困难人员再就业1356人；城镇登记失业率为3.24%，低于控制性指标1.16个百分点；发放小额担保贷款8333.2万元，顺利实现了时间过半、任务过大半。