为进一步提高政务公开工作标准，切实有效提升政务公开工作水平，石泉县人社局多举措扎实推进政务公开工作规范化、制度化、常态化。

精心组织，完善工作机制。局主要领导高度重视政务公开工作,亲自上手抓落实，由一名副局长具体分管，局政办股安排专人负责政务信息发布审核工作,做到领导、机构、人员“三到位”。制定政务公开工作指南、重点领域政府信息任务分解，落实局机关各股室和局属各单位政务公开工作主要任务及责任。建立健全各项制度，依法公开政务信息、及时回应公众关切、正确引导舆情，做到政务信息公开工作有据可依。利用干部会深入学习《国务院办公厅关于全面推进基层政务公开标准化规范化工作的指导意见》和《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件精神，不断强化人社干部公开意识、规范用权意识、为民服务意识，提高政务公开工作实效。

突出重点，提升工作质量。规范政府信息发布程序，严格按照设立栏目全面公开各类政务信息，确保信息内容与栏目要求一致。做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，时效性工作立即公开，固定性工作长期公开。把就业信息、社会保险等民生事项作为政府信息公开重点,以建设“服务型人社”为出发点，以群众关心，涉及群众切身利益的信息为重点，全程公开权力运行过程，进一步提升政务公开工作效能。

严格把关，加强保密审查。按照政府信息公开工作的要求，围绕年度重点工作，在政务公开工作中，时刻绷紧保密这根弦，增强保密意识。同时严格按规定做好上网信息审核把关工作，真正做到涉密信息不上网，上网信息不涉密，确保信息安全。

建强平台，拓宽公开渠道。利用县政府网站、石泉人社微信公众号及时发布政务信息，宣传人社各项政策，同时安排专人担任舆情信息员，关注微信留言、百度贴吧及网站的舆情信息，及时解答人社政策，正确引导舆论走向。

下一步，石泉县人社局将进一步加强政务公开工作，以党的建设为引领、以服务群众为根本、以提高能力为重点，进一步强化工作措施，打造更公开、更透明的政务公开工作模式，努力推进人社系统政务公开工作再上新台阶。