日前，市人社局印发通知，即日起至7月中旬，在全市开展民办职业培训机构年检工作。这是市人社局职业培训行政与经办职能分开后，人社部门开展的首次民办职业培训机构年度检查，旨在加强民办职业培训机构的监督管理，摸清我市职业培训机构“家底”，促进职业培训事业健康发展。

通知明确，凡经各级人力资源社会保障行政部门批准设立并颁发办学许可证的民办技工院校和职业培训机构，均须参加年检。年检主要包括以下具体内容：遵守法律、法规和国家及地方政府相关政策、规定执行情况；办学场地及办学条件情况；教师队伍情况；制度建设与校园管理情况；党组织建设及工作开展情况；年度招生、培训、毕业（结业）、就业等情况；财务收支情况。

通知要求，市、县区人社行政部门要采取资料审核、抽查与重点检查相结合的方式开展检查。对于按《办学许可证》已批准许可的内容办学，并正常运转，无重大教学事故、无投诉、无违法违纪违规、财务状况良好的，应准予通过年检。对于存在不按规定范围和条件招生办学、招生广告和简章有不实内容且经劝告拒不改正；常年不招生或生员数量极少不能正常开班；教学管理混乱、有重大教学事故、存在“有害培训”和被投诉的；无故不按时上报各类统计报表等现象又不整改等情形的培训机构，暂不予通过年检，根据情况责令其限期整改完毕并接受复检。对于连续两年检查不合格的，将依法责令其停止招生，吊销其办学许可证。

据了解，近年来，在技工学校不足的情况下，我市民办职业培训机构在推进职业技能提升行动、促进劳动者稳定就业方面做了大量工作，并打造了“紫阳修脚师”“白河县三三制融合创新创业培训”等知名培训品牌和培训模式。